100%の仕事をするにはプライドと責任感の問題だけれど
120%の仕事をするには感謝が必要だと思う。

というのを気が付いた今日のお昼＊
まずは本人の問題だけれど、
やっぱり誰と仕事をするのかはすごく大切で、
それ以上になるか否かは、周囲の人が好きかどうか。

仲間でもクライアントさんでも、相手が好きなら、喜ばせたくなりますよね(*^^*)
だから120%を発揮できる。

そんなことを気が付かせてくれるような人たちがいることも、すごくすごく有難いこと＊゜

私も見習って頑張ろうっと

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